“精进”一词因稻盛和夫的演讲而被熟知和撒播。。 。这位著名的日本企业家总结了六项人生中需要一直精益求精的内容，，以为“治理者只要做好‘六项精进’，，就能搞好企业，，并拥有优美的人生。。 �！！！闭狻傲罹被质�：：：1、支付不亚于任何人的起劲；；；2、要谦逊，，不要自满；；；3、要天天反�。。 �；；；4、在世，，就要谢谢；；；5、积善行、思利他；；；6、忘却感性的懊恼。。 。大道至简，，正是这些简朴质朴的人生哲学，，成绩了稻盛和夫在企业谋划和治理哲学领域中的尊崇职位。。 。
“精进”一词可追溯到古老的释教文化中。。 �！！！斗鹨沤叹分屑吐挤鹜邮湾饶材峤逃谌诵�：：：“汝等比丘，，若勤精进，，则事无难者。。 。是故汝等，，当勤精进。。 。譬如小水长流，，则能穿石。。 。若行者之心，，数数懈废，，譬如钻火，，未热而息；；；虽欲得火，，火难可得。。 。是名精进。。 �！！！贝笠馐切扌幸谟诰�，，坚持不懈，，如若像钻木取火那样还没热就阻止了，，是很难抵达目的的。。 。古今智慧异曲同工，，都强调了精进关于乐成的主要作用。。 。
何谓精进？ ？
我以为只使用细小的实力，，就能抵达意想不到的效果，，这即是精进。。 。这是如滴水穿石般的，，心智和能力在时间的作用下绵绵密密无声无息地潜滋暗长，，量变积累抵达质变的历程。。 。它包括了脚扎实地的起劲、经年累月的沉淀、坚定不移的实践和别具匠心的创立。。 。
过往的木桶理论已经由时，，细腻分工的现代社会更重视施展个人和组织的优势，，因此精进显得尤为主要。。 。从个人层面讲，，精进的生涯哲学引领人们逐步获得丰盈、奇异的人生，，指导人们以更勇敢、坦荡的方式去生涯；；；从企业层面来说，，精进是企业追求生产流程最优化、生产历程零铺张、产品零缺陷的焦点驱动力。。 。
事情中哪些方面可以精进？ ？
第一，，精进职场中的个人定位。。 。妄想职业未来，，以久远的生长眼光确定最佳定位，，聚焦某一项专业，，熟悉和能力一直精进，，逐渐生长为专家。。 。
第二，，精进个人治理系统。。 。信息网络和归档的主要性往往被人们忽略。。 。项目的完成并非是事情的竣事，，按期对过往的事情举行复盘、总结，，并在以后的事情中一直借鉴履历和完善系统，，才华将多年的事情履历积累成为真正的财产，，施展不可替换的职业角色。。 。
第三，，作育深度事情的习惯，，远离低质量的忙碌。。 。忙碌是现代人的生涯基调，，然而差别人忙碌的效果却大相径庭。。 。无目的、无前进的瞎忙只能被卷入岁月的漩涡中挣扎求生，，无法转变为生长的实力。。 。深度事情将关注点放在最主要的目的上，，要求人在无滋扰的条件下，，专注职业活动，，使个人的认知能力抵达极限，，创立新的价值，，提高手艺，，从而向目的稳步趋近。。 。
怎样才华做到精进？ ？
精进的要害在于坚持专注。。 。心理学家米哈里·齐克森建设了“心流”的看法，，指的是人全情投入于一件事中的状态。。 。在心流爆发时，，人心无旁骛、全神贯注，，甚至遗忘了自己的保存，，遗忘了时间的流逝，，在这个历程中，，人会获得很大的知足感。。 。因此创立更多的心流时刻，，精进即是水到渠成的效果。。 。在浮躁、喧嚣的时代配景下，，坚持专注是一种挑战。。 。我们可以适当使用增添专注力的技巧，，自动阻断滋扰，，引发紧迫心理，，劳逸连系，，适当夸奖等等，，循序渐进地延伸心流状态，，日益精进。。 。
精进的偏向展示了远方的风物，，而精进的能力决议了一个人的人生高度。。 。细微的起劲在时间的作用下一直积累发酵，，终将生长为磅礴的人生实力。。 。坚持精进，，坚持专注，，事情云云，，人生亦云云。。 。
